DECRETO 1/2014, de 16 de enero, por el que se regulan los premios del Instituto Canario de Igualdad.
| Sección | I. DISPOSICIONES GENERALES |
| Emisor | Consejería de Presidencia, Justicia e Igualdad |
| Rango de Ley | Decreto |
El Instituto Canario de Igualdad actúa como organismo impulsor de políticas de igualdad de oportunidades entre ambos sexos, con el objeto de promover las condiciones que hagan real y efectiva la igualdad de las mujeres y los hombres en todos los ámbitos de la vida política, económica, cultural y social de Canarias, de conformidad con la Ley 1/1994, de 13 de enero, de creación del Instituto Canario de Igualdad.
Con la finalidad de distinguir los trabajos informativos, divulgativos, publicitarios y de investigación relacionados con las aportaciones de las mujeres a la sociedad y dirigidos a eliminar las situaciones de discriminación por razón de sexo, así como de estimular y reconocer la trayectoria y el esfuerzo de personas o entidades que han desarrollado una labor relevante en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, se crearon los premios regulados por el Decreto 17/2008, de 11 de febrero.
Como consecuencia de la experiencia obtenida en pasadas convocatorias, se hace preciso modificar la regulación de los premios, fundamentalmente en cuanto a su tipología, al objeto de resaltar áreas de actuación en las que las mujeres están obteniendo una relevante participación o en las que se están produciendo avances, significando una progresiva mejora en la consecución de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en la sociedad canaria.
En su virtud, a propuesta del Consejero de Presidencia, Justicia e Igualdad, previa deliberación del Gobierno en su reunión del día 16 de enero de 2014
D I S P O N G O:
Es objeto del presente decreto regular los premios del Instituto Canario de Igualdad, con el fin de reconocer y premiar tanto las iniciativas y proyectos que fomenten la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres o promuevan la erradicación de la violencia de género, como la trayectoria y el esfuerzo continuado de personas físicas y jurídicas, públicas y privadas, que hayan desarrollado una labor relevante en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y en la erradicación de la violencia de género en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Canarias.
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Los premios del Instituto Canario de Igualdad se otorgarán en las siguientes modalidades:
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Premio a la mejor iniciativa en los medios de comunicación o en la publicidad.
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Premio al mejor trabajo de investigación científica o tecnológica.
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Premio a la mejor iniciativa sociocultural o deportiva.
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Premio al mejor proyecto educativo sobre igualdad.
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Premio a las buenas prácticas de las entidades locales en materia de igualdad entre mujeres y hombres.
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Distinciones honoríficas.
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El Jurado podrá otorgar, por unanimidad, accésit en cualquier categoría de premio.
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La dotación económica de los premios será la que se establezca en cada convocatoria. No obstante, las distinciones honoríficas y los accésit carecerán en todo caso de dotación económica.
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Podrán ser propuestos para este premio aquellas personas o entidades que hayan realizado trabajos...
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